Госдума утвердила закон о новых условиях оплаты сверхурочной работы

Документ приняли в третьем чтении

Государственная Дума РФ приняла закон, согласно которому оплата сверхурочной работы должна включать в себя все составные части зарплаты. Соответствующую норму предложено закрепить в Трудовом кодексе и ввести в действие с 1 сентября 2024 года.

К составным частям авторы законопроекта относят районные коэффициенты и стимулирующие выплаты. По действующему законодательству, первые два часа сверхурочной работы оплачиваются в полуторном размере, все последующие — в двойном. 

Однако депутаты поясняют, что зачастую расчеты делают исходя из базового оклада, который может быть не более 10-25% всей заработной платы. В результате те, кто работает сверхурочно, оказываются в менее выгодном положении, чем те, кто трудится по обычному графику.

Изменения, содержащиеся в документе, позволят защитить сотрудников от злоупотреблений со стороны нанимателей. Оплачивать это время в более высоком размере не воспрещается Трудовым кодексом, согласно законопроекту. При этом воспользоваться сверхурочными часами в качестве дополнительного отдыха остается возможным. 

Ранее депутат Госдумы Борис Чернышов выступил с инициативой ввести надбавку для учителей за общение с родителями учащихся в мессенджерах и социальных сетях. Предложение направили в письме министру просвещения Сергею Кравцову.